rtt et jours fériés

Je suis en train de me poser une question .
Voilà je suis mensualisée en année incompléte(-rtt )soit 144h/mois.

La maman a pris une matinée rtt soit 6h de garde.

Est ce que dans le tableau des heures du mois je dois noté les 6h pour que çà tombe dans les 144h total mensuel?
Et pour les jours fériés qui me sont payés prévuent au contrat, je note les heures comme si j'avais eu l'enfant en garde soit 11h?

Je suis un peut paumé car en plus de mes 144h, je fais au moins 40 à50h de plus par mois. Et tous ses chiffres bah je sais plus. lol

merci

Je pense que c'est possible si c'est un contrat avec aucune vacances travaillées (type enseignant par exemple).

oui c'est une enseignante. Nous avons décider de ne faire aucune régularisation et le paiement se fait chaque mois. (heures sup et compl et jours fériés.)

je ne te suis pas du tout....

tu veux dire que quand tu dépasses les 144 heures par mois, la maman te les paie, c'est ça ?
mais en juillet et aout, tu as quand même ta mensu ?

oui j'aurais ma mensuelisation en auout et juillet de 144h

Alors ça me semble normal : j'ai une mensu enseignant à 117 h et il m'arrive sans heures complémentaires de travailler 169 h