jours fériés

salut,

Bon je crois que je me suis toujours fait avoir dans mes contrats moi
Voilà c'est ma 1ère année avec les parents, comme je suis en année incomplète, j'ai déduits mes 5 sem de cp sans solde (logique!!) et j'ai acquis le paiement des mes jours fériés car j'ai 3 mois d'ancienneté, DONC :
Si je prend 1 semaine de CP comme les parents à Noël soit du 25/12 au 31/12 et comme le 25/12, jour férié tombe un lundi et qu'il m'est payé cela veut dire qu'il me reste 1 jour à prendre c'est bien ça?? puisque déduit de ma mensu??

oui.

car =


Un jour férié chômé inclus dans une période de congé n’est pas décompté en jour ouvrable
on en avait discuté là il n'y a pas lontemps justement :

Un jour férié chômé inclus dans une période de congé n’est pas décompté en jour ouvrable

exact Adeline !
celty a 1 journée à récupérer ...à condition que ce jour-là soit un jour habituellement travaillé ! logique !

c'est bien, ce que je me disais et je me fais avoir depuis 3 ans
Mieux vaut tard que j'aimais......
Et vous le dite comment aux parents??? "Je récupère mon lundi tel jour??"

Ben moi aussi je me fais avoir !!! J'ai jamais pensé à les récupérer !!!

ben alors les filles !!! vous ne connaissez pas vos droits ???

Citation :

Et vous le dite comment aux parents???

Tout simplement en disant que tu auras 1 jour à récupérer, vu que le jour de Noël tombe pendant ta semaine de congés,

Oui pas évident quand on travaille par exemple avec des enseignants !!!

peut-être en tenant à jour un décompte des cp à indiquer sur le BS, comme ça, pas de surprise pour les parents, z'en pensez quoi ?

Oui le décompte est possible sur le BS la 2ème année de travail mais la 1ère année c'est du sans solde donc déduit de la mensu donc ce n'est pas marqué sur le BS

En tout cas cette année je ne laisse pas passer, j'ai pas envie de travailler 11h gratuitement avec leur 2 enfants, de toute façon eux aussi ce doit être pareil à leur boulot..... le lundi est payé et il ne le compte pas dans leurs vacs puisque c'est le code du travail

Voila pourquoi lorsque l'on a fait le calcul au début les parents avaient trouvé 1 semaine de plus que moi il avait du rajouter les jours fériés et pas moi.

celty a écrit:

Oui le décompte est possible sur le BS la 2ème année de travail mais la 1ère année c'est du sans solde donc déduit de la mensu donc ce n'est pas marqué sur le BS

:?:

Bah oui agnès sur ton BS (moi c'est en bas à gauche) j'ai celui de véronalice, tu dois avoir marqué :
Nombre de cp acquis / cp cumulés / cp pris non??

c'est pô moi qui fais les BS ! c'est la maman qui me les fournit via l'URSSAF
...mais ça ne répond pas à ma question concernant la déduction de la mensu

bah! je me suis mal exprimée, la 1ère année cp sans solde c'est tout

pas très clair tout ça !

Je reviens sur cet ancien post pour une petite précision qui ne m'avait pas interpelée à l'époque.

Il conviendra quand même de distinguer les périodes de réels congés, des périodes "non travaillés" de l'assistante maternelle. En effet d'après l'info que j'ai trouvé sur casamape et que j'ai mis dans le mémento, on ne récupérere pas les jours fériés qui tombent dans une période de "non travail" de l'assmat. Pour faire plus simple si une assmat travaille avec un contrat de 40 semaines par an, elle n'a pas 12 semaines de CP donc forcément tous les jours fériés ne seront pas payés.


J'avais zappé cette "petite" nuance, donc je préfère revenir dessus au cas où d'autres auraient fait comme moi.

Citation :

elle n'a pas 12 semaines de CP

c'est vrai, mais on parlait des jours fériés tombant uniquement pendant les 5 semaines de CP de l'assmat