fin de contrat et avenant accueil occasionnel

Salut,

Pour éviter une trop grosse régularisation, je me suis dit que j'allais faire un avenant pour un accueil occasionnel pour la période du 01 juin 2007 au 22 juillet 2007 date de ma fin de contrat.

Mais pour être sûr de ne pas faire une boulette, lors de l'accueil occasionnel (paiement au réel + 1/10ème du salaire brut mensuel pour les CP) on spécifie les horaire d'accueil à l'avance et si le parents ne met pas l'enfant et bien on est payé quand même c'est ça???


2ème question, par rapport au 10% des 10% la deuxième année :
Si les parents décident de me verser mes cp acquis de juin 2006 à mai 2007 sur les mois de juin et juillet et qu'ils ma paient 10% en fin de mois et bien les 10% des 10% s'appliqueront c'est bien ça???

et 3ème question :
Pour les CP, même si le contrat est finit j'ai bien droit de choisir les 2 modes de calcul : 10% ou maintient salaire?

tu te compliques la vie, là !

Oh!! que non !! On avait signé un avenant au contrat début juin pour l'année à venir et si on continue comme ça et bien je devrait faire une grosse régul car je n'aurais travaillé qu'à peine 2 mois sur 12 mois....

Alors sinon t'as pas répondu à mes questions

Pour moi si tu fais un avenant pour un accueil occasionnel (déjà je ne suis pas sûre que ce soit légal) ce n'est plus une mensualisation c'est calculé par rapport aux heures réelles donc il faut bien se mettre d'accord avec les parents qui pourraient bien vouloir ne te payer que les heures réellement effectuées. C'est à négocier je pense

Oui, mais, cathy, même en "occasionnel", l'employeur doit quand même respecter le nombre de jours et d'heures prévus au contrat

Celty, ce serait mieux de faire une régul en fin de contrat, même si elle est grosse ...à qui la faute ? si mes souvenirs sont bons, l'employeur t'a fait un "coup de vache", non ?

Agnès a écrit:

Oui, mais, cathy, même en "occasionnel", l'employeur doit quand même respecter le nombre de jours et d'heures prévus au contrat

Celty, ce serait mieux de faire une régul en fin de contrat, même si elle est grosse ...à qui la faute ? si mes souvenirs sont bons, l'employeur t'a fait un "coup de vache", non ?

Oui mais j'en ai déjà parlé et là tu vois j'ai eu mon BS et ils m'ont enlevé 2h car vendredi ils m'ont pris les petits à 16h30 au lei de 18h30...
ça commence donc....
Et come je fais tout à l'envers et bien on a pas signé encore l'avenant pour l'accueil occas ..... je viens d'ailleurs comme je l'ai dit dans un autre post d'avoir ma lettre de licenciement aujourd'hui et on l'a anti-datée rapport à moi qui voulais finir avant les vacs.....
Ils auraient pu refuser et me faire "ch....." et ne me licencier qu'en août

Agnès a écrit:

Adeline a écrit:

celty a écrit:

et 3ème question :
Pour les CP, même si le contrat est finit j'ai bien droit de choisir les 2 modes de calcul : 10% ou maintient salaire?
===> re - yes ! le maintien du salaire n'est intéressant QUE la première année

Oui et là il s'agit de mes cp de la 1ère année car mon contrat à commencé en juin 2006

ah ok, tu veux donc toi aussi faire un " effort " et les arranger, c'est ça ?

fais attention quand même que ce ne soit pas à tes dépends

Oui pour les arranger.

Et je sens que ça va pas finir bien
J'essaie pourtant d'arranger au mieux....

Mais là elle m'a déjà retiré 2 heures pour vendredi car elle a pris les petits à 16h30 au lieu de 18h30.
Faut que je vois ça avec elle ce soir, et pour les cp elle m'a mis les 10% alors que je lui avais dit que le maintient de salaire etait plus avantageux pour moi...
Et pour courronner le tout je dois lui annoncer que j'ai fais la régul de juin 2006 à mai 2007 et qu'elle me doit 80 euros.
Et faut rajouter les 1/120ème, elle va criser

Agnès a écrit:

Ils auraient pu refuser et me faire "ch....." et ne me licencier qu'en août ... ben non ! ils ne pouvaient pas te licencier pendant une période de congés.... tu es en vacs jusqu'au 10 août, tu as droit à 1 mois de préavis, donc ton contrat se serait alors arrêté le 10 septembre....chai pas si ça les aurait arrangés

Mais Agnès ils auraient pu me licencier pour le 26 août et me donner mon préavis début juillet. je ne suis en vacs que 3 sem

Tu seras en congés du 23 juillet au 10 août, donc il aurait fallu qu'ils te remettent ton préavis le 23 juin, car pas de préavis pendant une période de congés

Citation :

Mais Agnès ils auraient pu me licencier pour le 26 août et me donner mon préavis début juillet. je ne suis en vacs que 3 sem

donc un préavis en 2 temps ....15 jours en juillet avant ton départ et 15 jours en août à ton retour

si ça peut te donner des idées, voilà comment j'ai négocié la in de contrat de R avec la maman, mon idée étant de lui " étaler " la régu et l'indemnité de cp.

- dernier jour de travail le 13/7
- au 13/7, 23 jours de cp acquis et non pris.
- 23 jours de cp posés après le 13/7 = fin de contrat le 10/8.
- en juillet, mensu habituelle
- en aout, mensu remplacée par le paiement des cp + éventuelle régul
- 15 jours de préavis effectués du 2 au 13/7, lettre de licenciement le 29/6 avec fin de contrat le 10/8.

Adeline, c'est sûr, tu as été arrangeante avec ton employeur, mais, moi, je ne fonctionne pas comme ça.
Si mon contrat se termine le 13 juillet, eh bien, tout sera soldé à cette même date
...je me suis déjà exprimée sur ce sujet dans un autre post et je maintiens ce point de vue : fin d'accueil = fin de contrat = salaires réglés.
C'est aux parents de s'organiser et pas à nous !

Bon tout s'arrange les filles
Du coup on reste sur le premier contrat et on annule l'avenant fait le 1 juin.
La mensu reste donc la même que celle de juin 2006 et on procèdera à une régul à la fin de ce mois.
Tous mes cp me seront payés en fin de contrat le 22 juillet et comme je suis arrangeante ils me font 2 chèques : 1 avec ma paie + Indem de rupture et l'autre chèque avec le solde des CP que j'en caisserais fin août. ça me fera ainsi une paie en août car avec les assédics y'a toujours un mois de carence...
Oh!! elle m'a remis aussi les 2h/enfants qu'ele m'avait enlevé...

Super ! tout est bien qui finit bien !
Contente pour toi, celty !
...je ne ferai aucun commentaire sur "l'arrangement"

voilà qui se conclut bien tt ça! Contente pr toi.

Agnès a écrit:

...je ne ferai aucun commentaire sur "l'arrangement"

que veux-tu on ne se refait pas ....... jusqu'au jour où je me ferais pigeonner....

contente pour toi Celty