Je viens d'être interpelée par un post que j'ai vu sur le forum du syndicat, au sujet des jours que l'on enlève sur nos mensus.

Moi quand je prennais un jour admettons pour convenance personnelle j'enlevais de la mensu le nombre réel d'heure que je n'avais pas effectuées.

Or il parait qu'on ne doit pas faire comme cela. Il faut prendre notre mensu, la diviser par le nombre de jours ouvrés du mois et enlever de la mensu la somme trouvée. Apparemment si on a des contrats en année complète ça ne change pas grand chose mais il peut y avoir une grande différence si c'est un contrat en année incomplète.

Vous étiez au courant.
Je vous mets le lien sur la discussion :
http://www.forums.assistante-maternelle.org/showtopic_46754.htm

Super ca va etre difficile a expliquer aux refractaires des maths

Franchement nous les assmats on va devenir des pro des bs et des calculs en tous genres


Et pour la paje on fait comment pour declarer ces jours la


Bisous

Hé oui, mais n'empêche que leur exemple sur le périscolaire est vraiment parlant. C'est là où j'ai fait tilt !!!!

Oui mais dans les bs comment les sans solde apparaissent ? sinon c'est surement interessant il faut calculer mais bon c'est un scoop et il n'y a que sur le site du syndicat qu'on n'en parle il va falloir faire passer l'info

bisous et merci encore pour cette info

C'est vrai que les bulletins de salaire ne sont pas fait en général pour intégrer ce genre d'information. C'est à étudier de plus près.

cathy a écrit:

Hé oui, mais n'empêche que leur exemple sur le périscolaire est vraiment parlant. C'est là où j'ai fait tilt !!!!

c'est vrai, et je pense que ces "nouveaux" calculs concernent surtout l'accueil des périscolaires....
Ce que je trouve bizarre quand même, c'est quand on travaille une journée en plus, par exemple, on va rajouter au salaire les heures rééllement travaillées en plus....alors que pour une journée en moins, on va appliquer un autre calcul....y'a de quoi se prendre la tête !